Acusan a la UCASAL de planear descuentos a empleados: "Siempre cortan por lo más fino"

Luego de que se anunciara el aislamiento obligatorio, la Universidad Católica de Salta (UCASAL) planteó un traspaso a la virtualización de la educación, convirtiéndose en una de las primeras del país en dar este paso. Lo que parecía ser un avance positivo, demandó una entrega mayor por parte de sus trabajadores que en estos momentos temen ante la posibilidad de recortes salariales.

Según supo este medio, circuló entre los trabajadores mensajes que anuncian descuentos en sus haberes aun cuando, como los mismos empleados de la casa de altos estudios lo manifestaron, la carga laboral habría aumentado significativamente.

"Se trabajó muy duro para poder brindar el servicio educativo de manera virtual, resulta muy injusto que amenacen con hacer descuentos a quienes menos cobran", expresaron.

En este sentido, cabe señalar la importante brecha salarial que existe en la institución, entre docentes, administrativos y el personal "jerárquico". "El rector cobra un ingreso abultado de seis cifras, el resto a penas si llega a fin de mes", señaló un trabajador que solicitó mantener su identidad reservada por miedo a represalias.

"Siempre cortan por lo más fino y ese es nuestro principal miedo", remarcó ante los posibles descuentos.

"Hoy pueden destacar a la universidad por su traspaso a la modalidad virtual, y esta fue producto del esfuerzo de todos los trabajadores, las autoridades tendrían que valorar esto", finalizó el trabajador haciendo un llamado a rever la situación.