Datos alarmantes

Precarización o emprendurismo: en Salta, 3 de cada 4 nuevos empleos son por cuenta propia

Según el INDEC, en un año el empleo independiente fue el que más creció en Salta capital y alrededores. Mientras que el total de los asalariados (privados, públicos) aumentaron en 6.000, los independientes crecieron en casi 18.000.

De acuerdo al ultimo informe del INDEC llamado EPH: Indicadores Socioeconómicos, en Salta Capital y alrededores (Gran Salta) entre el segundo trimestre de 2016 y el segundo de 2017, de 24 mil salteños que salieron a buscar un trabajo, todos encontraron un laburo. Pero, 3 de cada 4 nuevos empleos son por cuenta propia en los que los trabajadores son sus propios jefes y sólo 1 de cada 4 lo consiguió en relación de dependencia. 



El organismo oficial considera cuentapropistas a aquellos que trabajan para su propio negocio o actividad, "utilizando para ello sólo su propio trabajo personal, es decir que no emplean personal asalariado y usan sus propias maquinarias, instalaciones o instrumental.”



Para Daniel Schteingart, doctor en Sociología y profesor en la Universidad Nacional de Quilmes, el empleo independiente “por lo general es caracterizado como más precario que el asalariado formal, sobre todo por la inexistencia de derechos como el aguinaldo o las vacaciones pagas”.¿Por qué aumentó este tipo de trabajadores independientes? “Primero, porque ser asalariado formal es muy caro para empleadores y empleados, por diversos impuestos que deben pagar ambos si el trabajador pasa a estar en relación de dependencia. Y, segundo, porque la economía venía cayendo y siguió contrayéndose con pérdida de empleos asalariados, por lo que la gente empieza a buscar alternativas y el cuentapropismo es una de ellas”, respondió Nuria Susmel, economista de la Fundación de Investigaciones Económicas de Latinoamérica (FIEL).



El subsecretario de Políticas y Estadísticas Laborales, José Anchorena, admitió que el "problema no es que crezcan los monotributistas, sino en que no crece más fuerte el asalariado registrado".



Gran Salta

Variación de indicadores laborales: INDEC EPH (2º Trim. 2016/2º Trim. 2017)

Población Económica Activa:               24.000                  (253.000/277.000)

Ocupados:                                         24.000                  (231.000/255.000)

Asalariados:                                        6.078                   (171.402/177.480)

Asalariados sin Descuento Jubilatorio:   2.900                     (76.788/79.688)

Asalariados con Descuento Jubilatorio:  3.178                     (94.614/97.792)

No Asalariados o independientes:        17.931                    (59.589/77.520)

Desocupados activos:                           s/var                      (22.000/22.000)



En detalle, la Población Económica Activa salteña se incrementó en 24 mil, los ocupados también aumentaron en 24 mil y por eso la cantidad de desempleados que buscaron trabajo se mantuvo en 22 mil. De los nuevos ocupados: 6.078 eran "Asalariados" y 17.931, "No Asalariados" o trabajadores independientes. Entre los asalariados 3.178 fueron contratados "en blanco" y el resto (2.900), casi la mitad sin aportes jubilatorios.



Sobre un total de 612.000 residentes en el Gran Salta, la Población Económica Activa totalizó 277 mil salteños: 255 mil ocupados y 22 mil deempleados. De los ocupados, el 69,6%, es decir 177.480 eran asalariados y el 30,4% restante, unos 77.500 conformaron el total de los trabajadores independientes. Por ende, el 44,9% o sea79.688 asalariados del Gran Salta no tenían “Descuento Jubilatorio” en el segundo trimestre de 2017.



Por último, cabe destacar que las tasas de informalidad laboral más altas del país se registraron en: Gran Salta (47,2%), Gran Tucumán (44,5%) y Santiago del Estero (42,8%). En el NOA alcanzó el 40,8 % mientras que el promedio nacional fue del 33,1%.

 

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