Política
Lo sabíamos

La receta laboral del FMI: facilitar despidos, limitar convenios y subir Ganancias

El organismo lo propuso en su informe de 2017 como receta para disminuir costos; el Gobierno quiere ahora bajar indemnizaciones.

Si bien todavía se desconocen los alcances de la negociación que está en curso entre el Gobierno y el Fondo Monetario Internacional (FMI), un informe del organismo del 29 de diciembre de 2017 sirve como hoja de ruta de lo que podría suceder en el ámbito laboral.

Entre una serie de sugerencias para "incrementar la competitividad" y configurar un mercado laboral "más flexible", el FMI consideró necesario que la gestión de Mauricio Macri avance en cambios en lo relativo a las indemnizaciones ("son elevadas", argumenta) y que limite la extensión de cobertura de los convenios colectivos ("son un problema") únicamente para el personal sindicalizado. También insistió en disminuir las contribuciones patronales.

En el informe, que tiene 83 páginas, el FMI puntualizó la necesidad de "simplificar los procedimientos de los despidos colectivos" y "disminuir el nivel de las indemnizaciones". Consideró oportuno reducir el empleo público para bajar el déficit fiscal y hasta sugirió ampliar la cobertura del impuesto a las ganancias. Y señaló que al salario mínimo, al que identificó como una referencia para el sector informal, sería conveniente indexarlo a la inflación para fomentar el ingreso al trabajo formal. De prosperar esta medida, desaparecería el Consejo del Salario, que fija el aumento anual del sueldo básico y en el que participan el Estado, los gremios y los empresarios.

Otro dato que no es menor tras la devaluación del peso de las últimas semanas: en diciembre, el FMI juzgaba que la moneda argentina estaba sobrevaluada entre un 10 y un 25 por ciento.

El Gobierno, en su proyecto de reforma laboral que envió al Congreso el 27 de abril pasado, incluyó dos puntos que irían en línea con las sugerencias del Fondo: disminuir el costo de las indemnizaciones y fomentar las pasantías como otra opción de mano de obra.

Propuso excluir del cálculo indemnizatorio "el sueldo anual complementario, los premios y/o bonificaciones, y toda compensación y/o reconocimiento de gastos que el empleador efectúe hacia el trabajador". En cuanto al sistema de prácticas formativas, que suplantaría a las pasantías, la iniciativa oficial impulsa una "asignación estímulo no remunerativa en lugar del salario, aunque establece que todos los beneficiarios estén bajo convenio colectivo.

El ministro de Trabajo, Jorge Triaca, negó a La Nación que el proyecto oficial haya sufrido alteraciones con respecto al que se debatió con la CGT el año pasado. Sin embargo, desde la cúpula de la central obrera sostuvieron lo contrario. "Se había acordado avanzar con blanqueo laboral y con la agencia de tecnología médica. Nada más", dijo un sindicalista de peso que mantiene buen diálogo con la Casa Rosada.

Héctor Daer, integrante del triunvirato de mando de la CGT, rechazó la negociación con el FMI. "Va a pedir que vengan por los convenios colectivos. Lo que viene ahora es el ajuste", dijo en un plenario de delegados de Sanidad. Pablo Moyano, rival de Daer en la interna cegetista, promueve un acto para el 25 del actual en rechazo a la negociación con el FMI. También empuja un paro por la suba de las tarifas. Todos podrían confluir.

Te puede interesar
13Comentarios
  • A
    Adrián

    Che pelotudo; estuviste en la reunión o tus amigos peronistas de redactaron lo que tenes que escribir

    Ver más

    Hace 2 días
    0
    0
    Responder
  • C
    Cesar

    No hay que bajar las indemnizaciones, hay que eliminarlas, y tambien hay que eliminar las horas extras, el aguinaldo, la licencia por enfermedad y maternidad, las vacaciones pagas y las obras sociales. Si hay una pobreza galopante y yo soy el dueño del negocio y vos no tenes para comer entonces yo te digo si queres veni trabajame 12 horas diarias de lunes a lunes y te pago 5 lucas, si no queres te moris de hambre, y si te enfermas o te pones viejo te echo y busco otro, y asi deberia ser todo

    Ver más

    Hace 3 días
    0
    3
    Responder
  • J
    justiciero

    LO PEOR NO ES EL PDTE INUTIL PERO VIVO PARA SUS ARCAS QUE GOBIERNA, SI NO LOS PELOTUDOS QUE LO APOYAN Y APLAUDEN

    Ver más

    Hace 3 días
    3
    1
    Responder
    • J
      Juan

      a la que la hago aplaudir es a tu hermana carnero! ponete a laburar!

      Ver más

      Hace 3 días
      0
      2
      Responder
  • L
    luis

    qps dejen de mentir si todavia no salio0 nada obsecuente este diario

    Ver más

    Hace 3 días
    4
    3
    Responder
    • D
      derecha

      te doy la razon... increible, una cosa es informar y otra es mentir!

      Ver más

      Hace 3 días
      1
      1
      Responder
  • J
    Juanca

    Esto significa que ha llegado el momento pagar la fiesta kircnerista. ¿Creyeron que era magia? INGENUOS!

    Ver más

    Hace 3 días
    3
    7
    Responder
    • PVP
      pagala vos pu..

      Garpala vos imbécil y tus patrones llevandose miles de millones afuera putito

      Ver más

      Hace 3 días
      0
      0
      Responder
  • EPC
    el primo cushi

    vieja chota!

    Ver más

    Hace 3 días
    1
    1
    Responder
  • VV
    verdad verdadera

    ES LO QUE ESTE PDTE HDTMGP SIEMPRE QUISO, DESPEDIR GENTE SIN PAGAR UN MANGO

    Ver más

    Hace 3 días
    4
    1
    Responder
    • L
      laburante

      seguro sos empleado publico! porque no te pones vos una pyme y contratas gente en ves de estar con miedo! seguro te rascas a dos manos vago HDMP!

      Ver más

      Hace 3 días
      1
      1
      Responder
      • LV
        laburante vos??

        Vos los votas y ellos nombran a miles en empleos publicos con sueldazos de 150 mil lucas infeliz gil de primera

        Ver más

        Responde a @laburante
        Hace 3 días
        1
        0
        Responder
  • C
    cope

    Ejemplo del ajuste del gasto público primario y creación de empleo de calidad (por DEBER CÍVICO del amigote de Macri):
    Desde 1996 y por Decreto N° 1375 del PEN de entonces, la Administración de Parques Nacionales contaba con 13 Directores de carrera?
    Llegaron estos embusteros a la Institución y por la DA N° 1422/2016 del JGM Marcos Peña elevaron a 31 el número de Directores (de pesos 80 mil arriba mas Unidades Retributivas) y en los mismos, designaron SIN CONCURSO a cuadros porteños del PRO: Resoluciones HD N° 371, 372, 373, 374, 375, 376, 377, 381, 383/2016 y N° 007, 008 y siguen mas /2018
    Igual son aves de paso.

    Ver más

    Hace 3 días
    3
    0
    Responder

Tu comentario

Nombre